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昆明工會活動 ,單位里的“工會”是干什么的?

發布時間 : 2018-10-09 10:44:50      訪問量 : 211次

昆明工會活動  ,單位里的“工會”是干什么的?


工會,或稱勞工總會、工人聯合會。工會原意是指基于共同利益而自發組織的社會團體。這個共同利益團體諸如為同一雇主工作的員工,在某一產業領域的個人。工會組織成立的主要意圖,可以與雇主談判工資薪水、工作時限和工作條件等等。昆明工會活動

工會的具體職能《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》都作了明確規定,基本可以概括為:維護、建設、參與、教育四大職能。(有些學者、專家把工會的具體職能總結為經濟建設、參與監督、調解勞動關系、生活保障、宣傳教育等五大職能,但在內容上基本一致)


工會在國家和社會中的地位即指工會在國家政治、經濟和社會生活中所處的位置。它主要是通過工會在國家政治、經濟和社會生活中所發揮的作用體現出來的。我國工會的地位主要體現在三個方面:第一,作為中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,工會是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶。黨通過工會把黨的路線、方針、政策傳達到工人群眾中去。同時,工人群眾的意見、建議和要求通過工會反饋上來,作為黨的決策依據。工會的這種橋梁和紐帶作用是其他任何組織和團體不可代替的。第二,工會是政府的親密合作者,是人民政權的重要社會支柱,享有參與管理國家事務、管理經濟和文化事業及社會事務的權利。工會協助人民政府開展工作,在政府行使國家行政權利的過程中充分發揮工會民主參與和社會監督作用,以維護工人階級領導的,以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家政權。第三,工會是會員和職工利益的代表者、維護者,是協調勞動關系中不可缺少的一方。它通過代表職工與企業進行平等協商和簽訂集體合同,主持職工代表大會的日常工作,達到協調勞動關系,維護職工勞動權益和民主權利的目的。隨著我國勞動關系市場化程度的不斷提高,工會在協調勞動關系,維護職工合法權益中的作用將越來越明顯,地位也會越來越突出,成為推進改革,促進發展,維護穩定的一支重要力量。


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